歐盟 據法新社取得文件，歐盟執委會打算要求英國脫歐前解決應分擔的財務責任，並要以歐元而非英鎊計算。歐盟官員曾估這筆「分手費」可能多達六百億歐元（一點九五兆台幣），英國則說不會超過二百億歐元。（美聯社） UCD匯入 分享 facebook 英國《每日電訊報》報導，英國正面臨嚴重的技能短缺，學校教育和成人訓練不足，使得年輕勞工難以達到閱讀和算數的基本標準。根據英國特許人事與發展協會（CIPD），幾乎所有其他已發展國家在培養技能勞力上都取得不少進展，只剩英國經濟體還遠遠落後。CIPD分析師發現，經濟合作暨發展組織（OECD）16到24歲的讀寫算能力排名中，英國和北愛爾蘭皆墊底最後四名，比起多數歐盟會員國，英國雇主更少投資技能。CIPD分析師呼籲政府應把產業策略的重心放在訓培技能上。英國首相梅伊日前推出旗艦計畫，期望未來幾年能帶動英國經濟。CIPD的技能顧問莉姿?克洛利說：「這份報告清楚分析英國技能現況。我們的報告應該給英國政府一記警鐘，促其廢除過去20年失敗的技能政策，並重設新路線為全體國民、組織和經濟帶來正面結果。雖然英國努力推動教育改革，但顯然有必要再加強職場學習與發展。」如果英國政府未來幾年達到削減移民的目標，改善技能將變得格外重要。克洛利表示：「英國脫歐可能會限制海外人才，重要的是，政府得和教育界和業界合作，解決長期傷害國民和企業潛力的問題。」CIPD建議增加30億英鎊（約台幣1193億元）的技能基金，英國國家生產投資基金的秋季預算報告可撥出10億英鎊（約台幣397億元），另外20億英鎊（約台幣795億元）則可取自本月開始實施的「學徒捐」。CIPD認為，另一個重點就是提倡終生學習，就算經濟發生變化，也能確保勞工不會只有學校技能可應對。CIPD的報告指出：「老化人口、延後退休、科技快速發展和自動化功能，都需要勞工持續更新技能以適應持續改變的需求。處理職業教育體系外勞工的訓練和發展需求，在制度上仍有一段落差，有必要加以改善。」這份報告發表之前，不少業界團體也呼籲政府聚焦產業策略，改善生產力，特別是英國最貧窮的區域，並期待能減少不平等，提升生活水準。英國工商業聯合會疾呼英國更看重技能，以此作為解決經濟根本問題的重要方法。英國工程雇主聯合會也提出警告，英國有四分之三的公司擔憂找不到具備必要技能的勞工，這可能阻礙英國經濟成長。英國技能大臣哈豐表示，政府坦率面對眼前的技能短缺。哈豐說：「我們提出學徒捐，2020年前可提供25億英鎊（約台幣994億元）投資學員訓練。2019年政府將推出15類高品質技能教育，且每年都將再額外提供5億英鎊（約台幣198億元）投資技能教育。此外，我們已經投資理工學院1.7億英鎊（約台幣67億元），並投資國立大學8000萬英鎊。這些方法將讓英國邁向繁榮，鼓勵民眾把握機會向上爬。」137A4A705163F81C
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